苏州生育津贴是怎么发放的？
答：先发放至用人单位，然后由用人单位发放给职工 。
具体详情如下：
1.生育津贴先发放至用人单位，发放时间一般是参保职工产假期满次月（如果参保职工生育时 ， 用人单位已为其按时足额连续缴纳生育保险费不足10个月，生育津贴于用人单位按时足额连续缴纳生育保险费满10个月且产假期满次月发放） 。
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2.由于生育津贴与产假工资不重复享受，如果用人单位已经给员工发放产假工资，则：
?。?）职工产假或者休假期间 ， 享受的生育津贴低于其产假或者休假前工资的标准的 ， 由用人单位补足；
?。?）职工产假或者休假期间，享受的生育津贴高于其产假或者休假前工资的标准的，用人单位不得截留 。
