企业在职工待岗期间，应按国家和本市规定为职工交纳各项社会保险费，并支付生活费 。
按目前的规定 ， 非因劳动者本人原因造成用人单位停工、停业的，在一个工资支付周期内，用人单位应当按照提供正常劳动支付劳动者工资;超过一个工资支付周期的，可以根据劳动者提供的劳动，按照双方新约定的标准支付工资 ， 但不得低于本市最低工资标准;用人单位没有安排劳动者工作的，应当按照不低于本市最低工资标准的80%支付劳动者基本生活费 。
【待岗工资标准是怎样的 待岗工资是多少】
企业在职工待岗期间，应按国家和本市规定为职工交纳各项社会保险费，并支付生活费 。
按目前的规定 ， 非因劳动者本人原因造成用人单位停工、停业的，在一个工资支付周期内，用人单位应当按照提供正常劳动支付劳动者工资;超过一个工资支付周期的，可以根据劳动者提供的劳动，按照双方新约定的标准支付工资 ， 但不得低于本市最低工资标准;用人单位没有安排劳动者工作的，应当按照不低于本市最低工资标准的80%支付劳动者基本生活费 。
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