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在全球范围内 ， 芯片都是最高端的技术之一 ， 而常见的芯片往往又分为两种 ， 一种是非储存芯片 ， 一种是储存芯片 。
相比非储存芯片而言 ， 储存芯片的研发难度可能更高一些 。 毕竟 ， 很多手机等厂商都能够基于ARM的架构研发处理器芯片 ， 但储存芯片却没有手机等厂商自研 。
而且 ， 能够自研处理器芯片的厂商有很多 ， 但自研储存芯片的厂商却很少 。 数据显示 ， 全球储存芯片市场基本上被三星、美光以及SK海力士等厂商垄断了 。
芯片等规则被修改后 ， 台积电、ASML、高通以及美光等厂商均不能自由出货 ， 再加上 ， EUV光刻机不能自由出货到外企中国分厂 ， 不少储存芯片企业做出了新动作 。
美芯片巨头正式宣布新消息消息称 ， 美芯片巨头美光宣布解散在上海的DRAM设计团队 ， 并给40多名技术人员提供特殊移民资格 ， 要求他们共同移美 。
另外 ， 美光仅仅解散了其位于上海的DRAM设计部门 ， 其它部门不受影响 。
有消息称 ， 美光此举可能是与芯片规则有关 ， 毕竟 ， 美一直都在修改规则 ， 要求更多芯片回归 ， 也可能是国内DRAM芯片技术发展过快 ， 担心技术外泄 。
但不管是什么原因导致 ， 美芯片巨头宣布解散一个部门 ， 并要求精选的40名研发人员移美 。
这足以说明这40名研发人员都是掌握了核心技术的人才 ， 也透露了国内人才外流的严重性
华为任正非才是好榜样 ， 必须高薪留下【华为|华为任正非才是好榜样！美光解散团队，欲“带走”40名核心技术人才】美光解散DRAM设计部门并提供给部分核心研发人员特殊的待遇 ， 这说明其是非常重视人才 ， 这意味着任正非说对了 ， 核心技术人才和自主培养的人才必须高薪留下 。
据悉 ， 任正非早就是指出国内核心技术人才流失严重 ， 尤其是在芯片领域内 ， 国内培养的很多人才都赴美欧美就业、创业 。
数据显示 ， 在全球范围内 ， 很多芯片行业的领军人物都是华人 ， 甚至很多芯片人才都是从国内高校走出去的 。
所以任正非也曾明确回应技术人才外流 ， 其表示我们中国的鸡不要总是跑到别人的窝里去下蛋 ， 我们斥巨资买来国外的设备与技术 。
结果发现竟然就是从中国下的蛋 ， 我们还要花高价钱从国外买回来 。 一直这样下去肯定是不行的 ， 要让我们中国的鸡回到自己的窝里下蛋 。
所以华为任正非一直都很明确一点 ， 无论如何都是要高薪留下人才 。
例如 ， 华为每年都有天才少年的选拔活动 ， 从全球范围内招揽优秀人才 ， 只要有技术 ， 哪怕还没有毕业的高才生 ， 华为每年也愿意给出数百万元的起步薪金 。
另外 ， 芯片等规则被修改后 ， 华为手机价格一路上升 ， 很多人表示 ， 华为手机是越来越买不起了 ， 其中 ， 折叠屏华为Mate X2的售价甚至高达2万元 。
在果粉抱怨华为手机价格高的时候 ， 华为任正非也明确表示 ， 华为手机必须保证要有足够多的利润 ， 只要有了利润 ， 才能够保证研发人员的创新热情 。
虽然芯片等规则被修改后 ， 华为营收出现了一定的下滑 ， 但任正非在研发上的投入一直都没有降低标准 ， 每年将20%的营收作为研发资金 。
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