元宵节过后 ， 家电企业已陆续复工了 。 第一财经记者了解到 ， 2022年珠三角大型家电工厂一线技术工人的月薪最高已涨至8500元 。 由于福利提升、行业优胜劣汰 ， 今年比去年好招工 。 但也有珠三角小型家电企业表示 ， 目前工人返岗只有约六成 ， 且不容易招到年轻人 。
大企业开春提高福利招揽技工
格兰仕2月7日就开工了 。 2月8日 ， 格兰仕人的微信公众号发布了技工招聘信息 。 当前格兰仕订单充足 ， 春节假期格兰仕生活类家电销售额比去年增长了20% ， 一季度外贸订单增长了超过30% 。 格兰仕自正月初七开工以来 ， 各生产车间满负荷开动 ， 全面推动扩产工作 ， 面向社会招聘各类技工 ， 中山黄圃和佛山顺德工厂一线技工每月综合薪资为5000~8500元 。
2022年 ， 广东格兰仕集团计划按15万台/天微波炉的产能进行配套 ， 全面推动增资扩产 。 格兰仕近日派团队前往广西贵港、钦州、玉林、梧州等地招工 ， 并推动招聘“上云” ， 还实施“全员技工化”战略 ， 打开技工向上发展的通道 。 “因为要扩产 ， 目前技工还存在一定缺口” ， 格兰仕相关人士向第一财经记者表示 ， 人工成本一直在走高 ， 还不包括培训等成本 。
美的家用空调广州南沙工厂今年春节前后也提高福利招聘工人 。 该厂相关人士2月3日就在微信朋友圈晒出招工待遇和条件——月薪5000~7000元 ， 月休四天 ， 五险一金 ， 包吃包住；18至45岁 ， 男女不限 ， 无学历要求；入职稳岗补贴1500元 ， 车费补贴省内200元、省外400元 。 2月4日 ， 美的空调招聘中心开始办理员工登记入职手续 。 2月6日 ， 该厂重新开工 ， 次日表示离职的员工也欢迎回来 。
2月16日 ， 美的家用空调广州南沙工厂的相关人士向第一财经记者表示 ， “人员缺口已经补充到位 ， 今年好招聘 。 ”可能是因为美的空调订单稳定 ， 福利待遇提升 。 2021年他们涨了两次薪 ， “去年底薪2100元 ， 今年底薪2300元 ， 其他加薪部分体现在岗位工资中 。 ”对于人工成本的上涨 ， 该厂将通过提高生产和运营效率来消化 。
“元宵节过后 ， 奥马冰箱工厂复工、招工整体形势乐观 。 ”奥马冰箱相关人士向第一财经记者表示 ， 首先 ， 一线员工缺口较小 ， 春节复工后人员缺口约1400人 ， 比2021年有所下降 。 其次 ， 新招员工保有率高 ， 截至2月中旬 ， 缺口人员招聘效率高 ， 目前保有率在70%左右 ， 较去年同比上升 。
目前中山奥马冰箱工厂的一线员工月薪在5350~8000元区间 ， 同比2021年年初增长13% ， 比2020年增长19% 。 同时自2020年疫情以来“0”感染的安全防疫宣传 ， 以及因疫情和经济不稳定让员工对于流动的选择更加慎重 ， 也让奥马2022年的招工呈现乐观态势 。
中小企业返岗率不一、招年轻人难
相比订单充足的大型家电企业 ， 中小型家电企业今年开春的订单并不是全都爆满 。 尽管行业优胜劣汰加上应对疫情有更丰富经验 ， 让今年招聘比去年容易 ， 但招到年轻工人比较难 。
中山乐途电器总经理黎明阳2月10日曾向第一财经记者表示 ， 今年中山南头家电企业的订单普遍不理想 ， 开工率不够 ， 员工都想找更好的工作 ， 年轻员工普遍不愿意去工厂车间上班 ， 目前来应聘的大部分是40岁以上的人员 。 “我们现在招工比较容易” ， 但外省的员工和应聘者通常是元宵节后才回来的 。
【安卓|珠三角家电大厂技工月薪最高涨至8500元 但年轻人更难招了】
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