1.根据招聘计划从高分到低分按1：1的比例确定进入体检范围人选，并在沂水人民政府门户网站公示 。总成绩相同的，依次优先按照面试成绩、笔试成绩确定进入体检考察范围 。体检工作统一组织，在县级以上综合医院进行，体检费用由应聘人员承担，体检标准参照事业单位人员公开招聘人员体检标准 。
2.考察的重点内容包括应聘人员的思想政治表现、道德品行、业务能力、遵纪守法等情况 。体检、考察不合格或放弃者，按综合成绩由高到低依次递补 。
二、聘用及待遇
根据考试、体检、考察结果确定拟聘用人员 。对拟聘用人员进行公示，公示期5天 。公示无异议的，与沂水创新劳务派遣有限公司签订劳动合同，派遣到沂水县12345政务热线服务中心工作 。新聘人员实行试用期制度，试用期为2个月，试用期间发放试用期工资;期满合格的正式聘用，正式薪资待遇根据有关规定执行，实行绩效工资，缴纳五险 。试用期满不合格的，终止劳动合同 。
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