投影仪|终极“战争”真正打响？华为砸下重金后，再次狂撒500亿安抚人心投影仪

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引言

这几年国内各个企业发展艰难，尤其是前年疫情的发生，让很多大企业也经历了困境，在进入二〇二一年后，很多企业的危机还没有解除，而作为中国民营企业的巨头，华为也在二〇二一年经历了艰辛的发展路程。

以往几年华为手机的出货量在全球一直名列前茅，甚至还曾比肩苹果，不过后续美国颁布的芯片禁令还是导致华为面临严重的芯片稀缺问题，这也造成了出货量骤减，全年总营收也因此而下滑不少，同比下跌幅度达30% 。不过这种局面的出现，却没有打消华为发展的信心。现在不少人就在讨论，华为大方拿出500亿，用来给员工分红？网友表示羡慕，对此你怎么看？

在大家眼里近几年华为的手头应该不算宽裕，不过就在近期，华为就做出了一个令人意想不到的大胆决定， 2月7日有多位华为内部知情人士对外透露称，去年华为仍然会采取股票分红形式，拿出500亿专门给公司员工分红，平均每股大概是1.58元。

众所周知，与其他上市企业不同的是，华为一直是员工百分百持股的大型科技企业，在前年年底，华为参股员工总计有12.13万人，总股本约为337.575亿股，虽然说前年一整年华为人员变动频繁，不少员工离职，也有不少新员工加入，一来一回之间，员工总数大概不变，总股本和前年也基本相同，按照此数据来看，去年华为分红总额约为549亿。

虽然说于二〇二〇年每股1.86元相比去年每股1.58元下降了15% ，但是相较于营业额收入上涨28.9% ，华为这次在决定分红时有更强的信息，更何况早在二〇二〇年华为就公布员工平均年薪多达70万，可谓是“相当优厚” 。不过并不是所有员工都能够持有华为的股份，去年华为全球在职员工总计有19.4万人，不过持股总人数只有12.13万算下来，持股员工占总员工比例的62.5% ，而且有媒体报道，在华为内部，也并不是谁都有持股资格的，只有入职时间多打两年而且拥有较好的营业成绩才有入股资质。

【投影仪|终极“战争”真正打响？华为砸下重金后，再次狂撒500亿安抚人心】而在华为的移动持股人中，身为创始人的任正非手中持有的股份比例也在逐年下降，前年是任正非手上，总计有 0.94%的股份，然而到了去年又缩水了0.04% ，除此外99.1%的股份都由广大员工所组成的华为公会持有。

现在华为的境遇我们非常清楚，该品牌的手机销量已经排在全球前5名以后，年营收又下降了28.9% ，而且1月份华为又发行了两次中期票据募资，既然如此，华为又哪儿来的500亿敢给大家分红呢？

虽然说华为手机业务下滑是不争的事实，但华为的其他业务却进行的一路顺利，比如在通信领域，华为仍然保持着绝对优势，就相关数据显示，去年华为的5G专利凭借着15.4%的占比位列榜首，而这也是华为通信技术发展的稳定根基，在去年华为在全球通信的市场份额约为26% ，也甩出了那些对手很大一截，他们在通信领域的统治力绝不容小觑。