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几个月之前 ， 当国内的消费者为抢到苹果新机欢呼雀跃时 ， 大洋彼岸的苹果员工 ， 在组织一场蓄谋已久的“叛逃” 。
Apple Store（苹果直营店）的员工 ， 过去的几个月一直在向美官方递交申请 ， 希望能够建立员工工会 。 他们的目的很简单——涨工资 。
组织者希望通过建立工会 ， 把员工的最低时薪提高到30美元（196.6元人民币） 。 按照8小时工作制来算 ， 如果工会建立成功 ， Apple Store员工能拿到240美元（1572.9人民币）的最低日薪 。
高薪资的诱惑下 ， 苹果员工们很快一呼百应 ， 为了能不受苹果监视 ， 他们甚至私下里把手机都换成了安卓手机进行交流 ， 生怕受到苹果官方的监视和阻挠 。
工会开始发力 ， 苹果选择硬刚到底当然苹果员工想要建立的工会的做法并不是个例 。 过去的一年 ， 老美大厂的员工都在寻求建立工会 。
去年1月月谷歌员工宣布建立工会 。
今年4月1日 ， 亚马逊公司以55%的支持率宣布建立工会 。
4月22日 ， 星派克在弗吉尼亚州的一家门店 ， 以“30票赞成 ， 2票反对”通过了建立工会的决议 ， 成功成为了该州低六家建立工会的商店 。
面对工会的步步紧逼 ， 苹果坐不住了 ， 苹果铁了心要阻止工会的建成 。 苹果已经花重金聘请了Litter Mendelson进行反工会诉讼 。
说起这个Litter Mendelson来头可不小 ， 它是全美最大的劳动法律所 ， 曾经帮助星巴克成功阻止了工会建立 ， 2014年还帮助麦当劳瓦解了员工工会 。
不难看出 ， 美企对于工会可谓是恨之入骨 ， 都在不遗余力地阻止工会的出现 ， 但是员工工会还是像雨后春笋般 ， 不断涌现 。
事实上 ， 面对科技行业工会不断出现 ， 不仅是大厂们如临大敌 ， 甚至还有人大胆预言：“工会毁了科技行业 ， 就像当年毁了美汽车工业一样” 。
【机器人|苹果员工正密谋一件“大事”，换用安卓手机，内部聊天全加密】工会到底是一个怎样的组织呢？为什么不同的群体对它的看法这么不一致呢？
工人积怨已久 ， 工会应运而生事实上早期美是不存在工会的 。 当时社会还处在手工业时期 ， 基本上都是“作坊+学徒制” ， 一个师傅带着几个徒弟 ， 师傅教土地收益 ， 徒弟学成之后 ， 要么跟着师傅接着干 ， 师傅给点工资 ， 要么出去开个新作坊 。 规模都不大 ， 涉及不到利益分配的问题 。
当时只有部分地区存在一些“行会” ， 来把零零散散的小作坊 ， 整合起来 ， 制定一些简单的行业标准 ， 但是人家不会管你怎么对待员工 ， 那是你自己的家事 。
直到工业革命之后 ， 大量的人力被机械代替 ， 工厂的生产效率突飞猛进 。 资本家突然觉醒了 ， 原来提高生产效率 ， 赚钱能变得这么容易 。
于是资本家们就开始不停压榨员工 ， 拼命提升效率 ， 资本家的口袋越来越鼓 ， 但是员工的处境却是越来越恶劣 ， 当时很多工厂 ， 员工需要动作18个小时 ， 简直是把员工当驴使 ， 这么高的动作强度 ， 要是工资高点 ， 也能接受 。 但是很多员工的工资甚至不如小商贩 。
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