经验啦

  1. 首页 > 生活百科 > >

绩效提升( 五 )

生活百科绩效提升


⑤ 对他们表示感谢 。
很多优秀的团队早已开始实用客户画像来重振团队 。
当然，客户画像能百分之百代表客户 。那是不切实际的 。
但这种剖析画像可以帮助员工获得足够的客户细分信息 。
通常来说，就是“电梯游说”模式 。最佳方法就是在真实客户的剖析画像中加入他们的一些引语 。
Part 3
高绩效团队
无论团队领导者采用什么样的技术工具，掌握着多么丰富的信息，最大的业绩回报将来源于人员管理——在有效的“软纪律”基础之上的人员管理 。
想想谷歌：作为世界上领先的技术创新者之一，这家公司致力于运用技术更好、更快、更聪明地解决问题 。
历经5年深入、细致的研究 ， 它得出结论：区分高绩效团队和平庸团队的最重要的因素是经理人对“软纪律”的运用 。

相关经验推荐


上一篇：棉絮起球怎么回事

下一篇：麦兜上的幼儿园叫什么名字