【新员工上社保步骤 网上新增员工社保办理步骤】有部分公司声称，为新员工办理社保流程复杂、手续繁琐 ， 因此将员工的参保时间一拖再拖，事实真的是如此吗？新入职员工参保需要准备哪些手续？公司需要提供哪些证明？
小诺将为大家介绍新参保员工和转入办理两项流程 。
一、社保新参办理流程
1、初次参保人员增加，首先用CA证书─电子营业执照直接在网上办理新参保人员增加申报；
2、提示申报成功后，等待社保网审核通过；预计通过时间1个工作日 。
如遇特殊情况，通过企业版子系统（五险合一）版软件报盘操作办理增员，成报盘文件存至移动存储介质，报表打?。ǜ鋈诵畔⒌羌潜怼⑷嗽痹黾颖恚? ，加盖公章后，到区县社保中心或各分中心现场办理增员审批 。
二、转入办理流程
1、社保网上平台登录 。参保单位登录当地社会保险网上服务平台，点击“单位用户登录”，进入网上申报系统 。
2、录入职工基本信息，办理增员 。在“申报业务管理”模块点击“转入人员增加申报”─“普通增员”，录入调入职工信息 ， 其中“月均工资收入”一项录入该职工进入本单位工作第一个月工资，不能低于本市最低工资；增员原因选择“转入” ， 点击“提交” 。
3、查询业务办理回馈 。用人单位通过“查询管理”中的“申报信息状态查询”模块查询该职工医疗及其他四险信息是否导入成功 。
因各地社保局政策有所出入，详情还需致电当地社保局进行了解 。但不论社保办理流程复杂与否，都不能成为公司一再推脱的借口，只要超过规定时间以外的参保期限，我们都有权利向劳动局提出申请 ， 维护自身的既得利益 。
