杭州市级D类人才认定流程是怎么样的？
第一步：登录杭州市高层次人才分类认定系统
第二步：填写申请人相关个人信息，上传佐证材料：
1.身份证件；
2.工作简历表或专才认定申请表；
3.《杭州市社会保险参保证明 (个人专用) 》 (在杭纳社保由系统自动获取) ；
4.劳动 (聘用) 合同或任法人证明 (营业执照)；
5.最高学历证书；
6.最高学位证书；
7.职称证书；
8.职业资格等级证书；
9.E类人才中拟按博士认定的附加材料；
10.D类或E类人才中拟按高级职称 (职业资格认定) 的附件材料；
11.符合《杭州市高层次人才分类目录》规定条件的其相关佐证材料，如荣誉证书、获奖证书等 。
注: 1-4必传；9-1视情况选传
第三步：单位审核上报: 单位审核信息无误、上报
第四步：相关部门审核通过后审批
第五步：申请人在认定系统下载电子证书
注：在受理、审核、批准环节因不符合要求，将会直接退回申请人进行修改、补充材料
杭州市高层次人才D类：市级领军人才 。主要包括：
1、杭州市突出贡献引进人才；享受杭州市政府特殊津贴人员；杭州市科技创新特别贡献奖和杭州市成绩突出的科技工作者获得者；杭州市青年科技奖获得者、杭州市十大青年科技英才；杭州市政府“钱江友谊奖”获得者；杭州市“115”引智计划高端年薪资助入选专家 。
【杭州市d类人才认定标准 杭州市级D类人才认定流程是怎么样的】更多详细内容请看>>
