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羡慕了！腾讯向6600位员工发"红包"，人均38万！股价17天反弹48%，开启"腾讯时刻"？

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羡慕了！腾讯向6600位员工发"红包"，人均38万！股价17天反弹48%，开启"腾讯时刻"？

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腾讯前脚豪气将美团股票分给股东 ， 后脚发“红包”给自家员工 。
11月17日，腾讯公告称，董事会已决议根据2019年计划于2022年3月向不少于6600位奖励人士，授予的奖励发行合共935.09万股奖励股份 。
【羡慕了！腾讯向6600位员工发"红包"，人均38万！股价17天反弹48%，开启"腾讯时刻"？】11月17日，腾讯控股收盘股价为292港元/股，自上月最低点大幅度反弹约48% 。若按6600人计算，此次股权激励平均每人能获得41.4万港元，折合人民币37.8万元 。
腾讯表示，此次发行的目的 ， 旨在嘉奖奖励人士所作出的贡献，并吸引和挽留集团持续经营及发展所需的人才 。
值得一提的是，腾讯刚发布的三季报出现止跌企稳信号，今年第三季度净利润（Non-IFRS）322.54亿元 ， 同比增长2%，告别连续四个季度下滑趋势，回归到正增长轨道 。
奖励6600位员工价值27.3亿港元股票
腾讯发股权激励的消息 ， 一年总有几次令外界羡慕 。
11月17日 ， 腾讯在港交所发布公告称，根据公司股东2022年周年大会授予的一般授权发行合计935万股新股份，根据2019年计划于2022年3月向不少于6600位奖励人士，授予奖励发行合并935万股奖励股份 。
目前腾讯控股价为292港元/股，自上月最低点开始，17天反弹48%，此次奖励的935万股合计市值约27.3亿港元，按6600人计算 ， 平均每人能获得41.4万港元 ， 折合人民币37.8万元 。
腾讯表示 ， 此次奖励股份的目的是，嘉奖奖励人士所作出的贡献，并挽留集团持续经营和发展所需的人才 。此次股份发行不需要取得任何股东的进一步批准 。
根据公告 ， 腾讯公司将向受托人发行及配发的新股份，占公司截至2022年11月16日的已发行股份约0.0976%，以及公司经配发后扩大的已发行股份约0.0975% 。新股份在发行及缴足股款后，彼此将享有同等权益，即与配发新股份当时的已发行股份享有同等权益 。腾讯公司将向联交所上市委员会申请批准该935万股奖励股份上市及买卖 。
实际上，腾讯给员工进行股权激励似乎已经是常规操作 。
今年5月23日，腾讯也曾公告，董事会决议根据公司股东于2022年股东周年大会上授予的一般授权发行合共1009.85万股新股份，授予不少于7000位获得奖励的人士 。
以5月23日收盘价346.8港元/股计算，授予股份合计总价值35亿港元 。不过，此次增发股份属于此前股权激励计划的落地 。
三季度净利同比增长
在此次公布股权激励前一天的11月16日 ， 腾讯披露三季报业绩，出现向好的信号 。
财报显示，腾讯2022年第三季度营收1400.93亿元，同比下降2%，跌幅收窄；净利润（Non-IFRS）322.54亿元，同比增长2%，告别连续四个季度下滑趋势，回归到正增长轨道 。
其中，金融科技与企业服务板块第三季度收入448亿元，同比增长4%，再超网络游戏板块，成为营收贡献最大业务板块 。
以社交起家的腾讯，截至三季度末，微信及WeChat的合并月活跃账户数达到13.09亿，同比增长3.7%；QQ的移动终端月活跃账户数达到5.74亿，同比增长0.1% 。
同时，腾讯加大了对科技创新领域的布局，从而助力数实经济板块快速发展 。
腾讯第三季度研发投入达到150.8亿元 ， 同比增长9.8% ， 整个前三季度研发投入已经超过450亿元 。2019年以来腾讯累计研发投入已经接近1700亿元，增长曲线远超同期营收和净利的增长水平 。

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