聊城职业技术学院2022年公开招聘工作人员公告如下：
一、招聘原则
坚持德才兼备、以德为先的用人标准;坚持专业对口、注重能力和水平的用人方向;坚持公开、平等、竞争、择优的原则，切实把适应岗位需求的优秀人才选拔进来，为学院的高质量发展提供人才支撑和智力支持 。
二、招聘范围和条件
(一)具有中华人民共和国国籍，年满18周岁(2004年6月15日以前出生)，拥护党的领导，自觉遵守党纪国法，政治思想素质好，品行端正，身心健康，具有与岗位相适的专业知识、能力 。
(二)年龄要求：初级岗位40周岁以下(1981年6月15日以后出生)，其中辅导员岗位、初级实验员岗位限30周岁以下(1991年6月15日以后出生) 。
中、高级岗位45周岁以下(1976年6月15日以后出生) 。
(三)具备招聘岗位所需的学历、学位、工作经历、职称资格及岗位要求的其他资格条件 。
属在职人员应聘的，要征得所在单位同意 。现役军人，在读的非应届毕业生，不得应聘 。因犯罪受过刑事处罚的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员，在公务员招考和事业单位公开招聘中被招考(聘)主管机关认定有严重违纪违规行为且不得应聘的人员，被开除党籍的人员，被开除公职的人员，机关事业单位受党纪政务处分期间或者未满影响期限的人员，以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员不得应聘 。
应聘人员不得报考有《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)规定情形的岗位 。
三、招聘岗位及具体要求
招聘岗位及具体要求，详见《聊城职业技术学院2022年公开招聘工作人员岗位汇总表》(附件1、附件2)、《聊城职业技术学院2022年公开招聘工作人员应聘须知》(附件3) 。
四、报名、审核及缴费
报名工作采取统一时间网上报名、网上初审、网上缴费的方式进行，每人限报一个岗位 。应聘人员要仔细阅读本《公告》及所有附件，核对应聘岗位条件及所需报名材料，因信息填报不全、错误等导致报名不成功或未通过资格复审的，责任由应聘人员自负 。
(一)个人报名及查询
报名时间：2022年6月15日9:00-6月17日17:00
查询时间：2022年6月15日9:00-6月18日17:00
报名网址：聊城职业技术学院(http://www.lctvu.sd.cn)
应聘人员登录报名网站，按要求如实规范填写、提交个人相关信息资料，上传本人一寸近期免冠正面照片 。应聘岗位要求学生干部经历或工作经历的，需在个人简历中写明相关学生干部经历或工作经历及总时间，要求专业技术职称资格、教师资格等其他证书的要在备注栏中注明资格证书名称、生效时间 。报名人员需同时按照资格审查的要求(附件3第5条)在报名系统中上传符合岗位招聘条件要求的学历、学位证书，有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》，中国学位与研究生教育信息网学位认证报告，人社部门出具的相关工作经历社保缴费记录，专业技术职称资格证书，教师资格证书、学生干部工作经历证明，党员证明等材料(相关材料须扫描为JPG格式或PDF文件格式上传，单个文件大小不超过500Kb) 。报名高级岗位的人员，除上述材料要求外，有工作单位的还需上传单位同意应聘介绍信，目前没有工作单位的上传原单位离职证明和无工作单位承诺书 。
报名人员必须使用有效身份证件进行报名和考试，报名人员的姓名、身份证号码等个人信息与考试时必须真实一致 。报名人员在招聘单位资格初审前可修改报名信息，后一次自动替换前一次信息 。招聘单位初审通过，报名信息不能更改 。报名人员有恶意注册报名信息、扰乱报名秩序等行为的，查实后取消其本次应聘资格 。报名人员在应聘期间的表现，将作为公开招聘考察的重要内容之一 。
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