合肥社保断缴怎么办 合肥社保怎样算断缴

合肥社保怎样算断缴?
答:合肥社保是按月缴纳 , 第二个月未缴纳 , 且后续没有补缴的话 , 就算作断缴了 。
辞职后 , 该如何处理社保?>>>>
在本地换工作
只需要让新单位把社保续上就可以了 。通常情况下 , 大部分公司的社保缴费日是每月15号 , 所以为了避免断缴 , 建议大家最好在交完当月社保后离职 , 这样可以有一个月的周期去寻找新的工作 , 不会影响到社保的缴纳 。
跨省市换工作
如果准备跨省市换工作 , 就需要办理“社保迁移”了 , 具体操作步骤如下:
步骤1:登录社保局官网 , 提交转出申请;
步骤2:申请通过后 , 去当地社保局打印《参保缴费凭证》;
步骤3:把《参保缴费凭证》交给新单位 , 办理转入 。
不同城市的办理流程和所需资料有时会略有不同 , 大家办理前可以拨打社保热线(12333)详细询问 。
暂时不准备工作
可以自行前往社保局缴纳社保 , 但没有单位就只能上医疗和养老保险 , 费用也需要全部由自己承担 。
【合肥社保断缴怎么办 合肥社保怎样算断缴】值得注意的是 , 如果您是外地户口 , 是无法在异地自己缴纳社保的 , 找第三方机构代缴社保 , 由于没有真实的劳务关系 , 会存在一定的法律风险 , 不建议大家这么做 。

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