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对于各行各业来说 ， 人才都是最宝贵的财富之一 ， 国产企业想要不断发展走得更长远 ， 也离不开人才这个重要资源 。 作为国产品牌中的代表性厂商 ， OPPO也是深谙此理 ， 不断招募广大优秀青年加码研发体系布局 ， OPPO高管曾多次表示求贤若渴的态度 ， 足可见其对科研人才的重视 。
OPPO提出新时代板凳精神在前段时间 ， OPPO高管刘畅还发布了一封名为《坐板凳的人 ， 心是最热的》的公开信 ， 言辞中满是对科研工作者的肯定 。 并提到了在这些科研人才的眼中 ， 科技研究本身就是一件很酷很有趣的事情 ， 大家愿意付出长时间的努力 ， 尝试很多方法 ， 解决问题的一瞬间眼里会发光 。
同时OPPO高管还讲述了他眼中科研青年们身上的“新时代板凳精神” ， 表示在普普通通的板凳上 ， 坐着的是一群对科技有信仰有热爱 ， 活泼且有趣的年轻科技工作者 ， 他们坚信长期主义 ， 在科研的板凳上坐得稳坐得开心 ， 他们敢于挑战科技无人区 ， 向着更远的未来微笑前行 ， 这就是新时代的板凳精神 。
为科研人才提供岗位和自由而除了有OPPO高管的诚恳发言之外 ， OPPO还启动了OPPO 2022年校园和社会招聘计划 ， 招聘领域包括硬件研发、软件研发、底层技术等多层面 ， 提供了超过2000个技术研发岗位 ， 向更多优秀青年发出邀请 ， 期待更多的科技创新同行者参与进来 ， 赋能更多领域 。
另一方面 ， OPPO还构建了“基础技术组织+先行研究组织+工程技术组织”三位一体的研发体系 ， 打造出工程师乐园 ， 作为先行研究组织的OPPO研究院 ， 也将专注于未来3-5年的技术研发 ， 让每一位科研人才都拥有足够自由的空间 。 同时OPPO还会以产学研模式赋能科研人才 ， 意在让更多技术走出实验室 ， 为广大用户提供更多价值 。
OPPO科研成果丰富正是因为OPPO秉持着人才优先和长期主义的研发理念 ， 近年来OPPO研发团队也切实攻克了很多技术难题 。 比如打造了第一颗自研芯片马里亚纳X ， 花费大量时间和成本啃下硬骨头 ， 实现影像视频拍摄质的飞跃 。 在闪充领域 ， VOOC闪充技术也在多年来潜移默化的改变了2亿多人的充电习惯 ， 将高效快充刻在了OPPO的基因里 。 另外还有几乎无明显折痕的OPPO Find N折叠屏手机、OPPO?Air?Glass眼镜等等产品 ， 让大家看到了OPPO的实力和出众表现 ， 科技创新硕果累累 。
【OPPO|OPPO高管分享新时代板凳精神，加码技术研发布局，赋能人才发展】在竞争激烈的市场中 ， OPPO从未忽略过对人才的重视 ， 这点从OPPO高管的公开信以及OPPO每一步举措中都能看得出来 。 如今OPPO开放了2000多个技术研发岗位 ， 各位科研青年也将有机会大展身手 ， 和OPPO共同创造更多科技可能 。 相信在“新时代板凳精神”的信仰支持下 ， 未来OPPO还会带来更多惊喜 。
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