西安医护人员可以申请职称评审 。以陕西省人力资源和社会保障厅陕西省卫生健康委员会关于开展2019年度全省 卫生系列高级职称评审工作的通知为例
二、申报条件
(一)思想政治条件遵守宪法和法律，热爱本职工作，具有良好的思想品德和职业操守 。申报人员近 5 年个人年度考核为合格以上等次 。
(二)实行专业技术岗位管理的事业单位(含县级公立医院)，按照评聘结合的原则，申报人员数和空缺岗位数按照 1：1 申报 。当年能够空出的专业技术岗位，可以提前使用 。申报人单位须填写《陕西省卫生专业技术资格评审岗位设置情况统计表》 。申报职称要求人岗一致,借调人员借调超过 6 个月的,不得申报评聘职称 。
(三)学历、资历条件
1、晋升正高级职称资格，必须具备下列条件： 取得大学本科以上学历，具有副高级职称资格，并聘任现职满 5 年 。
2、晋升副高级职称资格，必须具备下列条件之一：
①博士后研究人员完成博士后研究工作出站(创新基地)前 。
②全日制博士研究生毕业，具有中级职称资格，并聘任现职满 2 年;在职期间取得博士学位，具有中级职称资格，并聘任现职满 4 年 。
③全日制硕士研究生毕业，具有中级职称资格，并聘任现职满 4 年;在职期间取得硕士学位，具有中级职称资格，并聘任现职满 5 年 。以下④-⑦条，须具有中级职称资格，并聘任现职满 5 年 。
④全日制统招大学本科毕业 。
⑤在职期间取得大学本科学历，并从事本专业技术工作满 15 年 。
⑥全日制统招大学专科毕业后从事本专业技术工作满 20 年 。
⑦在职期间取得大学专科学历，并从事本专业技术工作满 25 年 。以上学历(学位)均要求为省级教育部门认可的学历(学位) 。
(四)业绩条件
为充分体现工作业绩在人才评价中的导向作用，申报人员应 - 3 - 在本岗位工作业绩突出，具有丰富的临床或技术工作经验，能解决本专业复杂疑难问题，能够指导和组织本专业技术工作和科研工作，能够指导、培养下一级技术人员开展工作 。申报人员需提供能够反映出其任现职期间诊治疑难杂症、解决疑难问题和日常工作能力水平的病例、专题报告及课题资料
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