1、孝悌 。百善孝为先”孝心是善良慈悲心的基础 。在一个企业中只有员工做到孝悌才可能处理好与其他员工的关系,孝悌引申的感恩文化,也是优秀企业文化的组成部分,有了感恩之心,企业员工的自我道德就会达到一种很高境界;
【企业为什么要学弟子规】2、诚信 。凡出言 , 信为先这六个字确立的诚实、守信、正直的价值观,是企业文化精神层面的最重要的纲要之一;
3、平等、博爱 。相互团结,相互学习、相互关爱,提高员工的道德品质;
4、树立正气,能亲仁,无限好,德日进,过日少是和谐的保证,是树立企业良好形象的前提 。
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