管理者成为成功领导者的方法如下：
1、领导者要具有大局观念，战略眼光，要有广阔的胸怀 。当领导要有所为，有所不为，努力学习，用战略眼光去想问题，看问题，处理问题 。新的竞争秩序要求我们必须着眼于远景规划 。
2、领导者要勇于承担责任 。对领导者来说，如果你能将负责任成为企业文化的一部分，让负责任成为一种共同语言，可以大大提高员工的工作积极性和工作满意度，不断提高工作效率 。
3、信任下属 。信任是现代企业关系的基石 。作为领导者首要任务是要创造一种互相信任的关系，没有信任就没有领导 。
【管理者怎样才能成为成功的领导者】4、制度面前人人平等 ， 领导要做执行制度的带头人 。每个企业都需要规章制度来指导其运营，这些规章制度的制定和执行是管理者的责任，自然公司和领导也希望员工遵守这些规章制度 ， 这些规章制度应当有助于企业取得成果，有助于员工完成工作 。要确保规章制度有效性，要能使规章制度有效地执行 。
