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“非员工”挂靠企业缴社保 ， 谁占了谁的便宜？
“虚构劳动关系骗取城镇职工参保资格 ， 驳回黄安宁续缴社保请求……”8月14日 ， 黄安宁不仅没追回2万多元的社保费 ， 还收到了大连市甘井子区劳动人事仲裁委员会的败诉裁决书 。
49岁的黄安宁在大连经营一家小型办公用品商店 。 去年初 ， 通过中介她将社保挂靠在大连某文化传播公司 。 今年3月 ， 中介公司“跑路” ， 她去大连市人社局网上办事大厅查询 ， 传播公司为她缴纳的社保仅缴到去年4月 ， 并且不予以续保 。
黄安宁的经历并非个案 。 近年来 ， 一些劳动者通过中介机构挂靠的方式 ， 支付一定服务费获得某企业“员工身份”来代缴社保 。 然而 ， 纠纷时常发生：中介卷走个人社保费 ， 挂靠企业不肯续保；个人假借挂靠骗企业薪资、福利……
01
每月多缴521元 ， 竟能省下6万元？
“如果挂靠成功 ， 能省6万元 。 ”戴上花镜 ， 点开手机计算器 ， 黄安宁熟练地算了起来 。
2017年 ， 大连市城镇非私营单位在岗职工年平均工资为81884元 ， 由于社保缴费基数的下限是社平工资的60% ， 即每月为4094元 。 在大连 ， 城镇职工个人养老保险、失业保险、医疗保险的缴费比例分别是8%、0.5%和2% ， 因此黄安宁个人部分需缴纳430元 ， 同时她还要缴纳单位部分18%的养老保险、0.5%的失业保险、0.5%的工伤保险和1.2%的生育保险、8%医疗保险 ， 共计1155元 ， 每月通过中介共缴纳城镇职工社保费1585元 。 而当地灵活就业人员每月则需缴纳社保费1064元（包含20%的养老保险和6%的医疗保险） ， 相当于挂靠后每月多缴521元 ， 而两者领取的养老金数额相当 。
黄安宁之所以选择挂靠是为了提前5年拿到养老金 。 根据规定 ， 城镇女职工50岁即可办理退休 ， 作为灵活就业人员参保的女性劳动者 ， 领取退休金的年龄为55岁 。
“按每月缴1064元计算 ， 5年下来就能省6.38万元 。 ”黄安宁告诉采访人员 ， 48岁之前她一直将社保挂靠在侄子经营的公司 ， 后来公司倒闭 ， 她便在网上找代缴社保的中介 ， 结果被骗了13个月共计2万多元的保费和650元挂靠费 。
采访人员在网上搜索“社保代缴” ， 发现相关结果达1520万条 ， 充斥着各种提供社保挂靠服务的中介广告 。 联系上一家声称有着15年社保服务经验、累计服务100万人次的中介后 ， 其客服告诉采访人员 ， 社保挂靠有4种情况 ， 自由职业者想享受城镇职工医疗保险待遇 ， 长期居住地和户籍所在地不在一处 ， 孕期女职工想享受生育津贴 ， 女职工想提前5年退休早拿养老金 。 除了要缴纳个人和企业的社保费 ， 还要支付服务费 ， 挂靠1个月100元、3个月200元、6个月360元、1年600元 。
02
社保挂靠违法不？
根据《社会保险法》 ， 用人单位应自用工之日起30内为其职工向社保经办机构申请办理社保登记 。 未办理社保登记的 ， 由社保经办机构核定其应当缴纳的社会保险费 。 辽宁青松律师事务所律师王金海表示 ， 虽然没有明确的法律禁止用人单位为“非员工”缴纳社保费用 ， 但挂靠过程中 ， 企业会伪造工资表和单位员工花名册等劳动关系材料 ， 这些是违法行为 。
03
挂靠企业面临被骗薪资的风险
现实中 ， 不只像黄安宁这样的挂靠者会被中介骗财 ， 承担断缴风险 。 被挂靠的企业也会面临被“非员工”骗取薪资、福利待遇的风险 。
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