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工资一定要计提吗 ， 跟不计提有什么分别吗?工资是否需要计提,要根据所发放的工资相对应的时间,采用下发制和当月结算制的处理是不同的 。对每月的“工资”进行计提是符合会计法和会计准则的规定, 。工 。
为什么每月工资要计提?不计提可以吗?分录该怎样?计提工资,属于当期分配生产成本和各部门实际费用,是月终必要性的当中一项分录过程,因此无论工资是否当月发放都要通过应付职工薪酬科目核算 。借:生产成本— 。
2o日发养老金可以发放嗎?在正常情况下,离退休人员在每月15日至20日就能领到当月的养老金 。社保局养老待遇科工作人员介绍,社保局对于养老金发放一般会在每月10日轧账,接下来,还需经 。
公司每月15号发工资，现在去上班，这个月会发给我工资吗?【工资当月计提当月发放可以吗】答案:本月入职,发工资时间下个月15号 我发现一个很有趣的想象,大多数公司发工资时间一般是15号、20号、30号 。15号发工资的企业规模比较大,公司经营很不错;2 。
关于计提工资，发工资的会计分录?计提,即计算和提取,功能主要有: 1、预先计入某些已经发生但未实际支付的费用,注意这要在权责发生制的前提下来做,不能随便预支账款 。2、根据会计制度的相关 。
星期日银行会发工资到卡上吗?按照法律规定,遇到节假日应提前发放工资 。《劳动法》规定,工资按月发放 。当月发放上月的工资是可以的,但是跨月就违法;如果公司拖欠工资,劳动者可以到劳动 。
什么是计提?计提:会计学名词 。可简单理解为企业根据有关规定计算提取一定比例的费用 。[把尚未发生但将要发生的支出计算出来列入费用.] 延伸的知识: 《企业会计制度》允 。
农民给厂家打工，工资年底结算好，还是工资当月兑现好，是年底结算好吗?乡村黑嫂为您回答 。农民外出打工,最担心的就是工资多少 。以前还时有拖欠民工工资的事情发生,现在已经很少见了 。那有些人就面临一些问题,比如题主的,是让工 。
退休工资，是当月发还是次月发?(原创)退休工资我们普遍称为退休金或是养老金 。叫什么名称并不重要,重要的它是老年人的活命钱,是工作一辈子辛勤劳动的结晶,也是国家对退休人员一生工作的肯 。
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