采茶工资怎么样( 二 )


黄山旅游生意不佳,导游为生存变身采茶工2疫情等多种因素造成旅游业举步维艰 , 安徽黄山的导游开始寻找新的出路 。
澎湃新闻采访人员注意到,3月24日,黄山市导游服务公司通过官方微信公众号发布了一则《黄山区采茶工招聘启事》 。启事以黄山市导游员协会的名义表示:在目前旅游业暂时难以正常开展,导游员们无法正常执业的就业空窗期 , 部分导游员生活面临困难,需要寻找一份临时工作 , 以渡过难关 。
上述启事介绍,黄山区人力资源和社会保障局积极联系协会,为导游员提供采茶工的岗位 。基本待遇为工资170元/天、包吃包住、报销来回车费(若人员相对集中包车接送)、统一购买人身意外伤害保险等 。工期结束还可就近推荐进厂工作等 。
黄山区是茶叶大区,民以茶为生 。
黄山区人力资源和社会保障局方面介绍,恰逢春茶开采在即,为服务茶企和茶农生产,助力茶企和茶农增收,现面向黄山市内城乡劳动者招聘采茶工 。工资待遇方面,规定170元/天,包食宿,工期结束后由茶企或茶农直接将工资发放给工人 。
对于采茶工的要求,年龄要求18至65岁,身体健康,无高血压、心脏病、冠心病等重大疾病史,若有隐瞒病情 , 所造成的一切后果自负 。工期为4月10日至4月30日(约20天左右) 。
黄山旅游发展股份有限公司今年1月公布的《黄山旅游2021年年度业绩预盈公告》显示,经财务部门初步测算,预计2021年年度实现归属于上市公司股东的净利润与上年同期(法定披露数据)相比,将实现扭亏为盈,实现归属于上市公司股东的净利润为3326万元到4986万元 。
2021年 , 新冠疫情的阶段反复对公司乃至旅游行业的复苏造成持续冲击 。2021年度公司科学制定市场政策、精准实施市场振兴,努力克服疫情多地复发影响 , 同时通过优化产品结构、节支增效等系列举措,全力稳住经营业绩,总体经营情况较去年有了一定提升 。
此前一年,2020年 , 受新冠疫情、宏观经济与政策等因素影响,旅游行业遭受重创 , 公司经营的外部环境发生明显变化 。报告期内,公司在严格落实相关防疫措施的基础上 , 有序恢复各项主营业务,加快重点项目建设,加强市场营销,严控成本费用,但受到疫情持续性和反复性的影响 。
2020年全年黄山风景区接待进山游客151.15万人,同比下降56.82%,导致公司主营业务受到重大影响,叠加折旧摊销等固定成本和刚性支出等因素,公司业绩出现亏损 。
黄山旅游生意不佳 , 导游为生存变身采茶工3青春都没几年,疫情占了三年 , 这句话最近成为热门,如今阳春三月、春暖花开是出行旅游踏春的美好季节,然而随着三月份全国疫情大面积爆发 , 给出门旅游的人成了一个绊脚石,然而最要紧的事情是一些从事旅游行业的人员 , 给工作,生活受到了很大影响,疫情何时结束是大家期盼的,然而现在大家也好像没有看到任何希望,还是走一步看一步 。
最近发生在安徽黄山的一件事情,就是黄山旅游协会官方公众号2022年3月24日推文如下:由于当前疫情影响,在目前旅游业暂时难以正常开展,导游人员们无法正常执业的就业空窗期,部分导游员生活面临困难,需要寻找一份临时工作,以渡过难关 。
黄山区人力资源和社会保障局积极联系协会,为导游员提供采茶工的岗位 。基本待遇为工资170元/天、包吃包住、报销来回车费(若人员相对集中包车接送)、统一购买人身意外伤害保险等 。工期结束还可就近推荐进厂工作等 。

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